TweetKażda firma ma obowiązek ewidencjonowania czasu pracy osób, które są w niej zatrudnione. Od właścicieli przedsiębiorstwa zależy czy korzystają z nowoczesnych udogodnień. Niestety niektóre firmy wciąż wykorzystują tradycyjne, papierowe listy obecności. Jest to mało efektywna forma rejestracji czasu pracy. Papierowe listy obecności – dlaczego nie warto z nich korzystać? Wpisywanie obecności na papierowych listach powoli […]